Eturia: Pandemia a creat un nou tip de turist, turistul ce lucreaza remote dintr-o destinatie exotica
Dupa un an in care majoritatea angajatilor au lucrat de acasa si au experimentat un nou mod de a se organiza, acum, din ce in ce mai multi doresc sa isi „mute” biroul intr-o destinatie exotica. Astfel, Eturia primeste din ce in ce mai multe cereri pentru vacante personalizate si observa un nou trend in turism: sejururile cu laptopul pe plaja, potrivit unui comunicat de presa.
Chiar daca joburile remote erau un fenomen izolat pe piata muncii din Romania inainte de pandemie, se pare ca 2020 a modificat mult lucrurile. Oamenii isi doresc sa lucreze si din afara casei sau biroului, orientandu-se spre destinatiile exotice care, odata cu introducerea charterelor, sunt mult mai accesibile. Zborurile charter raman in continuare un criteriu prioritar in alegerea vacantei, alaturi de raportul dintre calitatea serviciilor si tarif. Pentru un pachet cerut in acest sens, pretentiile sunt simple: viteza buna la internet si un fus orar apropiat celui din Romania. In ceea ce priveste preturile, un sejur remote in Madeira, pentru o persoana poate incepe de la 1500 euro si include cazare si transport, in Zanzibar pretul porneste de la 2000 euro per persoana, iar daca turistul vrea in Caraibe, Republica Dominicana este o alternativa, sejurul aici poate fi achizitionat cu 2200 euro de persoana.
„Incepand cu vara anului trecut, am inceput sa primim, timid, solicitari pentru sejururi in destinatii exotice, unde internetul sa aiba o viteza buna, pentru ca turistii sa poata sa lucreze, imbinand astfel utilul cu placutul. Solicitarile pentru acest tip de sejururi au continuat sa creasca incepand din martie, iar acum au atins un record la noi, in Eturia. Printre destinatiile preferate pentru joburi remote se numara: Maldive, Seychelles, Zanzibar, Kenya si Madeira - unde, pe langa o conexiune buna la internet, un alt avantaj este diferenta de fus orar mica, dar suficienta incat turistul sa-si poata petrece diminetile sau serile asa cum isi doreste. Iar atunci cand fusul orar nu este o problema, clientii aleg si Republica Dominicana sau Mexic - Cancun,” spune Ana-Maria Gherasim, Sales Manager la Eturia.
2020 a fost un an decisiv pentru a stabili organizarea unui nou model de lucru care, potrivit studiilor recente, a functionat: angajatii si-au gasit un echilibru intre munca si viata personala, fapt ce a fost reflectat printr-o productivitate sporita de care beneficiaza ambele parti. In plus, angajatorii se pare ca beneficiaza de un nivel de retentie imbunatatit.
Libertatea de miscare de care beneficiaza acum angajatii creeaza un nou segment in turism, cu pachete speciale dedicate, ce includ oferte pentru sederea indelungata, dar si confortul necesar.
„Momentan, acest segment de calatori este in crestere, insa in doi-trei ani, poate deveni o directie de business. Deja exista oferte speciale pentru long stay (adica sejururi mai lungi de 14 zile), cu facilitati pentru pachete mai avantajoase de internet, astfel incat conexiunea sa suporte apelurile video,” a mai spus Ana-Maria Gherasim.
In acest an, chiar si cativa dintre angajatii Eturia au ales sa lucreze remote din destinatii exotice.
***
Eturia este prima agentie de turism din Romania specializata in vacante exotice personalizate de tip tailor-made, care ofera turistilor pachete in peste 120 de destinatii din intreaga lume, dar si vacante cu plecari predefinite create pe principiul celui mai bun tarif. Mai mult, companiile aeriene prestigioase alese pentru zboruri, transferurile private, hotelurile de 4 si 5 stele atent selectionate in special in contextul actual, dar si faptul ca pachetele includ toate costurile (intrarile la obiectivele turistice, ghizii locali si bacsisurile acestora, serviciu de asistenta non-stop), transforma vacantele in experiente la superlativ. Asigurarea medicala este inclusa in toate pachetele si acopera chiar si imbolnavirea de COVID-19 inainte sau in timpul calatoriei.
Sursa: financialintelligence.ro
Chiar daca joburile remote erau un fenomen izolat pe piata muncii din Romania inainte de pandemie, se pare ca 2020 a modificat mult lucrurile. Oamenii isi doresc sa lucreze si din afara casei sau biroului, orientandu-se spre destinatiile exotice care, odata cu introducerea charterelor, sunt mult mai accesibile. Zborurile charter raman in continuare un criteriu prioritar in alegerea vacantei, alaturi de raportul dintre calitatea serviciilor si tarif. Pentru un pachet cerut in acest sens, pretentiile sunt simple: viteza buna la internet si un fus orar apropiat celui din Romania. In ceea ce priveste preturile, un sejur remote in Madeira, pentru o persoana poate incepe de la 1500 euro si include cazare si transport, in Zanzibar pretul porneste de la 2000 euro per persoana, iar daca turistul vrea in Caraibe, Republica Dominicana este o alternativa, sejurul aici poate fi achizitionat cu 2200 euro de persoana.
„Incepand cu vara anului trecut, am inceput sa primim, timid, solicitari pentru sejururi in destinatii exotice, unde internetul sa aiba o viteza buna, pentru ca turistii sa poata sa lucreze, imbinand astfel utilul cu placutul. Solicitarile pentru acest tip de sejururi au continuat sa creasca incepand din martie, iar acum au atins un record la noi, in Eturia. Printre destinatiile preferate pentru joburi remote se numara: Maldive, Seychelles, Zanzibar, Kenya si Madeira - unde, pe langa o conexiune buna la internet, un alt avantaj este diferenta de fus orar mica, dar suficienta incat turistul sa-si poata petrece diminetile sau serile asa cum isi doreste. Iar atunci cand fusul orar nu este o problema, clientii aleg si Republica Dominicana sau Mexic - Cancun,” spune Ana-Maria Gherasim, Sales Manager la Eturia.
O noua nisa in business, dar si in turism
2020 a fost un an decisiv pentru a stabili organizarea unui nou model de lucru care, potrivit studiilor recente, a functionat: angajatii si-au gasit un echilibru intre munca si viata personala, fapt ce a fost reflectat printr-o productivitate sporita de care beneficiaza ambele parti. In plus, angajatorii se pare ca beneficiaza de un nivel de retentie imbunatatit.
Libertatea de miscare de care beneficiaza acum angajatii creeaza un nou segment in turism, cu pachete speciale dedicate, ce includ oferte pentru sederea indelungata, dar si confortul necesar.
„Momentan, acest segment de calatori este in crestere, insa in doi-trei ani, poate deveni o directie de business. Deja exista oferte speciale pentru long stay (adica sejururi mai lungi de 14 zile), cu facilitati pentru pachete mai avantajoase de internet, astfel incat conexiunea sa suporte apelurile video,” a mai spus Ana-Maria Gherasim.
In acest an, chiar si cativa dintre angajatii Eturia au ales sa lucreze remote din destinatii exotice.
***
Eturia este prima agentie de turism din Romania specializata in vacante exotice personalizate de tip tailor-made, care ofera turistilor pachete in peste 120 de destinatii din intreaga lume, dar si vacante cu plecari predefinite create pe principiul celui mai bun tarif. Mai mult, companiile aeriene prestigioase alese pentru zboruri, transferurile private, hotelurile de 4 si 5 stele atent selectionate in special in contextul actual, dar si faptul ca pachetele includ toate costurile (intrarile la obiectivele turistice, ghizii locali si bacsisurile acestora, serviciu de asistenta non-stop), transforma vacantele in experiente la superlativ. Asigurarea medicala este inclusa in toate pachetele si acopera chiar si imbolnavirea de COVID-19 inainte sau in timpul calatoriei.
Sursa: financialintelligence.ro